NO PROCESSO DE SELEÇÃO, VENCE QUEM MELHOR SE VENDE
"The bullshiter gets the job" Esta não é uma expressão polida que se possa usar num círculo aristocrático elegante. Assim, numa tradução livre ela pode significar: “O enganador ganha o…
"The bullshiter gets the job" Esta não é uma expressão polida que se possa usar num círculo aristocrático elegante. Assim, numa tradução livre ela pode significar: “O enganador ganha o…
Uma vez que você tenha preparado o seu currículo-mestre, com a descrição completa de seu histórico profissional, cargos ocupados, responsabilidades, realizações, formação educacional, cursos especiais ou de extensão, conhecimentos de…
Você está sabendo se vender para obter uma entrevista para o tão desejado emprego?
Muito embora esta seja uma pergunta previsível e bastante provável de ser inquirida, poucos profissionais realmente se preparam para ela. Quando confrontados, titubeiam e iniciam a resposta de forma insegura,…
UMA SITUAÇÃO DESALENTADORA Os números são decepcionantes. Mais de 90% dos profissionais que se apresentam como candidatos para uma vaga nunca recebem nenhuma resposta. Pior ainda, cerca de 80% daqueles…
Vamos explorar, passo-a-passo, o processo de como encontrar sua vantagem competitiva: 1. O Inventário Sente-se e faça um inventário detalhado das mais importantes e impressionantes realizações de sua carreira. Ou…
Tipicamente, num processo de seleção participam quatro grupos gerais de tomadores de decisão: Recrutadores, o RH, o "dono da vaga" e o executivo superior. Cada um vai avaliar o candidato sob um ângulo diferente. O artigo fornece ao candidato orientações sobre a estratégia a adotar no relacionamento com cada um desses participantes das entrevistas, para assegurar o sucesso na conquista da vaga.
Complementar seu currículo com um site pessoal, introduzindo no texto do currículo os hiperlinks que remeterão o leitor às partes do site que ilustram as informações apresentadas, é uma forma de "dar vida" a você, que é o personagem, e de destacá-lo entre os demais concorrentes.
Quando se defrontando com a situação de desempregado, o profissional sente-se desorientado e inicia uma série de ações erráticas, sem seguir um plano bem definido e estruturado. O resultado é uma grande perda de energia e, pior ainda, a perda de oportunidades e a "queima" de contatos importantes. O artigo descreve os erros mais comuns cometidos e como evitá-los.
Você acredita que é o profissional mais qualificado que consegue a vaga de emprego?